Optimieren Sie Ihren Einstellungs-prozess für Organisationen aus der öffentlichen Verwaltung
Schnell und sicher zum Erfolg mit dem heroes Bewerbermanagementsystem
Wie heroes Sie unterstützen kann
Wir wissen, dass Recruiting heute anders funktioniert. Welche Menschen passen zu Ihnen? Wie sparen Sie beim Recruiting-Prozess Zeit und Kosten?
- wir verfügen über 20 Jahre Erfahrung im öffentlich Dienst bei der Digitalisierung von Recruiting-Prozessen
- wir kennen die Herausforderungen im öffentlichen Dienst und entwickeln individuelle Lösungen für Sie wie z.B. Berufungsverfahren und Bewerberspiegel-Abbildungen
- wir wissen, welche Kanäle und Medien Erfolg versprechen
Ohne Kompromisse - Ihre Vorteile auf einen Blick
Schnelle und kosteneffiziente Veröffentlichung Ihrer Stellenanzeigen
Mit nur wenigen Klicks lassen sich Stellen per Schnittstelle veröffentlichen – ganz gleich, ob bei der Agentur für Arbeit, in Jobbörsen, auf Ihrer Karriere-Website oder Ihren Social-Media-Kanälen.
Schnelleres Feedback
Prozessbeteiligte (z. B. Regional- und Filialleiter*innen) können per Smartphone oder Tablet auf Bewerbungen zugreifen und Kandidat*innen bewerten.
Übersicht über sämtliche Stellen und Bewerbungen
Ein Dashboard, alles im Blick: Alle Vakanzen und Bewerbungen inkl. Bearbeitungsstatus finden sich in einer Übersicht. Auch postalische Bewerbungen können mühelos importiert werden.
Niedrige Hürden – mehr Bewerbungen
Ein kurzes Bewerbungsformular sowie eine Texterkennung des Lebenslaufs (CV-Parser) ermöglichen eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung. Auf Wunsch können sich Kandidat*innen auch per Xing- oder LinkedIn-Profil und WhatsApp bewerben.
*Anbindungen an Agenturen ebenso möglich
Transparenz gegenüber Ihren Interessensvertretungen
Gremien, z. B. Betriebs- bzw. Personalrat, Schwerbehindertenvertretung und Gleichstellungsbeauftragte, können bei Bedarf jederzeit Bewerbungen sichten. Ebenso ist ein mehrstufiger Anhörungs- bzw. Freigabeprozess zur Einstellung digital möglich.
Analytics
Kanaleffizienzmessung und Klickzahlen-Auswertungen
Einfach und schnell: Multiposting in wenigen Klicks!
Statt über Umwege durch E-Mails und Telefongespräche Stellenanzeigen zu schalten, Wartezeiten in Kauf zu nehmen und den Erfolg manuell abfragen zu müssen, können Sie durch das effektive Bewerbermanagementsystem von heroes Zeit und Geld sparen — und behalten stets die volle Kontrolle.
Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!
Haben Sie Fragen zu uns, unseren Produkten oder möchten Sie mehr darüber erfahren, wie wir gemeinsam erfolgreich sein können?
Unsere erfahrenen Produktspezialisten, Nina Becker und Jens Kunze von der Partnerfirma WESTPRESS, stehen Ihnen mit ihrem Fachwissen zur Verfügung.
